为了做好广东商学院华商学院工商管理系学生就业工作，根据国家教育部、省教育厅及学院就业工作的有关规定，结合我系学生的特点，制定我系学生就业工作指导方案：

1、  每学年第一学期，针对一年级学生，在就业指导中心与教务处安排《大学生职业生涯规划课》基础上，结合我系学生的特点，适当与其协调，安排我系分管本专业的辅导员进行授课，更有针对性对学生进行教学，从而达到更好的教学效果，在日常的管理中，做到事半功倍的效果。

2、  针对二年级、三年级学生，我系主要是采取了第二课堂的形式，增强学生的就业意识。通过模拟招聘大赛、企业经营模拟对抗赛、参观大型企业等形式，让学生理论联系实际，了解目前企业的用人需求，从而能够使学生逐步做好就业规划。

3、  结合本科三年级、专科二年级学生，在《大学生就业指导课》基础上，针对我系市场营销、物流管理、人力资源管理专业学生的特点，邀请我系专职老师针对其专业特色，向学生讲授企业招聘的特点，使学生有更明确的求职目标。

4、  根据学院的安排，我系把每年的12月份定为就业宣传月，在系主任、分管学生工作副主任的指导下，通过邀请一些企业的人力资源总监开设就业指导讲座、系部网站、宣传栏等媒介，向毕业班学生灌输就业意识的同时，也增强非毕业班学生的就业意识。通过校园招聘会平台，通过我们系领导、老师以及部分学生的关系，尽力为学生开拓就业渠道。

5、  拓展就业渠道的同时，积极与我们系专业相关的企业建立实习基地，为部分学生提供就业岗位，降低系部学生的就业压力。实习基地寒暑假招收实习生，我系将会安排部分家庭贫困学生前往实习基地实习，一方面锻炼提高学生的就业能力，另一方面缓解学生的学费负担。

6、  在系部的统一指导下，认真做好学生毕业实习的指导工作，做到前期动员、中期深入企业调查、后期总结归纳，并在指导中解答学生在工作的疑问与困惑。

7、  在就业管理方面，在学院、就业指导中心的统一指导下，根据我系的实际情况，我系针对毕业生，建立了360度的信息反馈机制。通过就业单位人力资源部、就业单位主管领导、班长、班级就业指导小组组长、辅导员等对毕业生的实习、工作情况进行监控，并对就业系统进行及时更新。

8、  在毕业周学生管理方面，首先强调毕业周回校的重要性以及必要性；其次召开毕业生班会以及毕业生座谈会，对毕业生文明离校进行教育，强调毕业周需要注意的事情；再次深入学生宿舍，了解毕业生工作、生活情况，消除毕业生的迷茫心态；最后认真执行学院的相关规定，发放相关材料，并做好就业问卷调查。

9 、 与毕业生建立良好的信息反馈机制，对毕业生的就业状态进行时时跟踪，并及时更新就业系统，确保信息的完整以及就业率预期目标的完成。

广东商学院华商学院工商管理系

2012年9月1日